El Servicio Andaluz de Salud (SAS), que pertenece a la Consejería de Presidencia, Sanidad y Emergencias de la Junta de Andalucía, ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OEP) para 2026 en la que se contemplan 4.867 plazas, más del 69% para acceder por turno libre y un 31% para promoción interna”, como ha explicado el vicepresidente primero y consejero de Presidencia, Sanidad y Emergencias, Antonio Sanz.
Las categorías sanitarias son 3.488, el 71% de la OEP para este año y las demás (1.379) son para diferentes áreas, como por ejemplo la de servicios y gestión, donde se encuadran, entre otros, los profesionales administrativos.
El hecho de que se haya aprobado la Oferta de Empleo Público no quiere decir que estén las bases ya disponibles o que se haya abierto el plazo de solicitud, ni tan siquiera que se hayan publicado en el BOJA, sino que ya cuenta con el consenso necesario para poder realizar las convocatorias.
Ahora, esta OEP para 2027, que es conjunta con 2026, va a sumar 15.156 plazas, de las que 10.289 son de la oferta de 2025, que están ya aprobadas por decreto, de las que 11.654 son por turno libre y 3.502 para promoción interna.
Los profesionales sanitarios son los que tendrán más plazas
En el reparto de plazas que se incluyen en la OEP 2026, destacan las que corresponden a Medicina de Familia de Atención Primaria, con 880 plazas en 2026 (1.520 en la conjunta); Enfermería, con 809 (3.907 en la conjunta); TCAE (Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería), con 699 plazas (2.374 en la conjunta); y pediatras de Atención Primaria con 238 (315 en total).
Para administrativos también habrá empleo público con 552 plazas (1.052 en la conjunta), 305 para celadores (1.134 en total) y para celador conductor con 127 que son 366 en la conjunta.
Hay 3.720 plazas para la llamada ‘tasa de reposición’ de las que 719 corresponden al 20% adicional para dar cobertura a futuras vacantes, 47 para personal laboral no fijo, 333 asociadas a las previsiones de nuevas jubilaciones en 2027 y principios de 2028, 48 vinculadas a la reducción de abuso de la temporalidad para garantizar que todas las plazas ocupadas por personal temporal estén dentro de una OEP o convocatoria en curso.
15.156 plazas de la OEP de 2025 y 2026
La Dirección General de Personal del SAS quiere convocar en 2027 los procesos selectivos que agrupen 15.156 plazas de la OEP 2025 y 2026 en distintas categorías, entre las que hay 3.077 para Enfermería, 2.374 para TCAE o 1.520 de médicos de Atención Primaria.
La nueva OEP se suma a las anteriores convocatorias de 2022, 2023 y 2024 por lo que se avanza a la consolidación laboral. Desde 2019 se han resuelto procesos de acceso a 58.701 plazas fijas a las que habrá que añadir 21.953 en proceso de resolución más las 15.156 de esta nueva oferta.
