Desde que la Inteligencia Artificial ha llegado al mercado laboral español, sobre las empresas ha planeado la sombra de los despidos, de la no adaptación de los empleados o de la sustitución de las labores consideradas humanas por las programáticas. Muchos trabajadores como fontaneros o albañiles siempre han mantenido que sus empleos están a salvo de la influencia de la IA mientras que el miedo a quedarse en paro llenaba las oficinas de call centers, administrativos o programadores entre otros.
Pero ahora, un estudio realizado por Fedea (Fundación de Estudios de Economía Aplicada) y BBVA Research, establece que las ocupaciones en las que hay más exposición a esta herramienta son las que, desde 2022, han registrado un aumento en el empleo por encima de la media española. Esto deja en entredicho que haya una relación directa entre el grado de exposición a esta tecnología y la caída del empleo.
La irrupción de la IA en la vida cotidiana está siendo casi total y en el caso de las empresas, las ocupaciones donde se emplea supone el 30% del total, contando con la brecha de edad, género, nacionalidad y territorio. Un condicionante que destaca sobre los demás es el nivel educativo, y más del 40% de los trabajadores con estudios superiores trabaja en puestos de alta exposición a la IA frente al 15% de los que tienen la Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o la primaria.
Casi la mitad de las personas que cuentan con menor nivel educativo se concentran en las ocupaciones de baja exposición, un tanto por ciento que no llega a ser del 10% en los cualificados. En cuanto a la edad, la población de entre 25 a 34 años con empleo registra la mayor exposición a la IA con la máxima concentración en ocupaciones muy expuestas (35%) y en el colectivo de personas de 16 a 24 años, aparecen los niveles más reducidos.
Y cuando se habla de sectores, los primeros puestos los copan los relacionados con las nuevas tecnologías entre los que se encuentran los TIC, las actividades financieras y aseguradoras o las inmobiliarias.
Madrid y Cataluña registran una alta exposición
Por Comunidades Autónomas, Madrid es la que registra una exposición más elevada con el 40% seguida por Cataluña. Los valores más bajos están en Murcia y en Extremadura. La población ocupada de nacionalidad extranjera tiene una exposición más alta a la IA colocándose en el 40% en ocupaciones de baja exposición y en el 20% en las de más exposición frente a un tercio de los trabajadores de nacionalidad española que están en puestos muy expuestos.
Uno de los investigadores asociados de Fedea, Florentino Felgueroso citado por Europa Press, ha explicado en la rueda de prensa en la que se ha presentado el informe que “no se aprecia ningún desplazamiento del empleo debido a la Inteligencia Artificial, pero están surgiendo estudios en Estados Unidos, en Reino Unido, que muestran que hay un efecto entre los jóvenes entrantes en ocupaciones expresamente expuestas por la Inteligencia Artificial”.
De la misma opinión es el responsable de análisis económico de BBVA Research, Rafael Domenech que ha insistido en que este estudio va a servir para “reivindicar” que la IA puede tener un impacto “claramente positivo” haciendo las tareas de menor valor añadido para liberar tiempo de cara a otras de más valor. “En este caso, cuanta más exposición, mejor para poder ser más productivos y ver que los salarios reales aumentan. Tener una menor exposición no necesariamente nos protege de los efectos de la IA que podrán ser indirectos”.
Desaparecerán ocupaciones, pero no las que decidan otros
La IA, para los expertos, hará que desaparezcan ocupaciones pero “lo peor que podría pasar” es que fuesen otras personas las que dijeran cuáles, ha señalado el investigador. Elena Alfaro, que trabaja en el departamento de adopción de IA en BBVA ha dicho que el hecho de que se interprete que muchas empresas usan esta herramienta para ahorrar en gastos, es tener una visión “cortoplacista”.
“Lo que vemos es que se automatizan tareas que suelen ser las menos interesantes para las personas pero no puestos enteros. Habrá algunas que desaparezcan pero esto es diferente a pensar que la única ventaja de la IA es el ahorro en costes”, ha afirmado.
Todo esto está avalado por los nuevos datos de incorporaciones al mundo laboral que se han incrementado marcando en 2025 un máximo histórico con más de 2,2 millones de personas, impulsado por la llegada de inmigrantes. Pero las vías de acceso cambian y se puede apreciar cómo los jóvenes españoles deciden orientarse hacia ocupaciones en las que hay una alta exposición a la IA y en aquellas personas que llegan de fuera es completamente al contrario.
La regularización podría sumar 550.000 nuevos afiliados a la Seguridad Social
Este estudio también ha analizado la evolución de la inmigración y el impacto sobre el mercado de trabajo, en 2025 llegaron más de 2,2 millones de personas, siendo esta la cifra más alta que se ha registrado hasta el momento. Desde finales de 2019, la ocupación extranjera ha subido un 59,6% hasta los cinco millones de personas, representando este colectivo el 70% de todo el empleo que se ha creado en España.
Tanto Fedea como BBVA Research calculan que la regularización extraordinaria de inmigrantes podría elevar la afiliación a la Seguridad Social en unas 550.000 personas pero Doménech ha asegurado que estos datos son provisionales y que de momento no se puede asegurar nada con certeza.
Sin este proceso, y según los cálculos presentados, la afiliación extranjera habría aumentado en 211.000 personas menos entre abril y agosto mientras que el paro registrado habría bajado en 65.000 personas más. Ahora, el impacto en el PIB nacional es más complejo de calcular porque se estaría formalizando un empleo que ya estaría en marcha dentro de la economía sumergida.
En el segundo trimestre, se ha creado empleo en un 0,7% si se compara con los datos anteriores aumentando un 0,8% las horas trabajadas, la tasa de paro se redujo una décima hasta el 10,1% y los parados de larga duración se colocaron en 873.400 personas, el 49,8% menos que el máximo al que se llegó en 2021.
