Air Nostrum, la aerolínea franquiciada de Iberia para vuelos regionales, va a abrir un nuevo proceso de selección para cubrir vacantes en el puesto de tripulantes de cabina de pasajeros (TCP), con la idea de reforzar y ampliar su plantilla con estos nuevos perfiles. Dentro de la gira que están realizando por distintas localidades para tomar contacto con posibles candidatos, responsables de la compañía asistirán la próxima semana en Madrid a una jornada de puertas abiertas. En esta sesión se ofrecerá a los asistentes una visión interna de la compañía y se detallarán las características del puesto de trabajo.
La compañía aérea es actualmente líder de la aviación regional en España y se sitúa como una de las mayores aerolíneas europeas de su clase. Con más de 32 años de historia y 120 millones de pasajeros transportados, la empresa cuenta con una plantilla de 1.600 empleados y una flota de 46 aviones de nueva generación con la que conecta un total de 59 destinos en 8 países de Europa y el Norte de África.
Requisitos para trabajar en Air Nostrum
Los requisitos exigidos por la aerolínea regional para acceder a este proceso de selección y optar a una de las vacantes de tripulante de cabina de pasajeros (TCP) se centran en el perfil del candidato y la documentación requerida. Los aspirantes deberán cumplir con lo siguiente:
- Tener un buen nivel de inglés.
- Presentar dos fotos de tamaño carné y una foto de cuerpo entero a su llegada al lugar de las pruebas.
- Aportar una fotocopia del Documento Nacional de Identidad (DNI) o, en caso de ser necesario, el correspondiente permiso de residencia y trabajo en vigor.
- Entregar dos copias impresas de su currículum vitae (CV).
- Presentar una certificación oficial de los estudios que se hayan cursado.
Qué ofrece la compañía y cómo es la formación
Los candidatos que participen en la convocatoria deberán superar una entrevista personal y una serie de pruebas psicotécnicas. Todos aquellos que completen con éxito estas fases de selección tendrán la oportunidad de realizar un curso específico de formación gratuito de un mes y medio de duración a cargo de la empresa.
Mediante este periodo de aprendizaje, los futuros profesionales recibirán la preparación necesaria para obtener el certificado de vuelo oficial, junto con las correspondientes habilitaciones técnicas que les permitirán desempeñar su labor en los diferentes tipos de aeronaves que componen la flota de la compañía.
Dónde y cuándo se celebrará la jornada de puertas
La jornada de puertas abiertas y las pruebas presenciales se llevarán a cabo en el hotel Madrid Alameda Aeropuerto by Meliá, que se encuentra en la Avenida de Logroño, número 100 (código postal 28042, Madrid). Habrá dos fases diferentes en este proceso de selección divididas en dos días.
En primer lugar, el martes 15 de septiembre a las 11:00 horas tendrá lugar la primera parte de la jornada, la cual estará totalmente abierta para todas aquellas personas que estén interesadas en asistir.
Por otro lado, el miércoles 16 de septiembre a las 8:30 horas se celebrará la segunda fase de este proceso de selección, la cual está pensada especialmente para aquellos aspirantes que hayan sido preseleccionados durante la sesión del día anterior. Por lo que será necesario haber participado el primer día para ser tenido en cuenta en la segunda fase.
Cómo apuntarse a la oferta de empleo de Air Nostrum
Todo el que quiera apuntarse a las jornadas abiertas que organiza Air Nostrum en Madrid deberá realizar una inscripción previa de forma online. Para llevar a cabo la solicitud de asistencia al evento, los interesados tienen que entrar en el portal web de empleo oficial de la aerolínea. Una vez ahí, habrá que cargar el currículum vitae (CV) en la base de datos de la plataforma de selección.
Tras este registro previo en el portal web, los candidatos podrán acudir directamente al hotel señalado en la fecha y hora indicadas, sin necesidad de esperar a recibir una invitación por parte de la empresa.
